Wirksames Feedback geben und nehmen
Verbessere eine der wichtigsten Schlüsselqualifikationen und erlebe die Kraft von konstruktivem Feedback!
Erhalte den Kompakt-Ratgeber, 2 Online-Sprints je 90 Minuten und eine Online Follow-up-Session mit 30 Minuten.
Feedback geben und nehmen ist eine Schlüsselkompetenz!
Kaum eine Kompetenz ist in der Zusammenarbeit so wichtig, wie die Fähigkeit konstruktives Feedback geben und nehmen zu können. Wo Menschen zusammen arbeiten, sind Konflikte die Regel – ja, sie sind erforderlich, weil Menschen unterschiedlich sind. Konflikte sind eine Quelle der Veränderung, der Innovation, des miteinander wachsens.
Um das tägliche Zusammenleben abstimmen zu können, Missverständnisse klären zu können und mehr über sich selbst und den anderen zu erfahren, ist Rückmeldung elementar und unverzichtbar.
In diesem Online Training lernst du konstruktiv Feedback zu geben und zu nehmen.
Ein Vorgeschmack auf das Training und die Inhalte findest du in meinem Blog.
»Kommunikation ist das,
was beim Anderen ankommt. «
Michel de Montaigne
Kompakt-Training, 2 Online-Sprints, jeweils 90 Minuten
In diesem Kompakt-Training erfährst du die zentralen Regeln des Feedbacks und erlernst konkrete, praxiserprobte und sofort einsetzbare Handlungsmuster, um konstruktives Feedback zu geben und zu nehmen. In Zoom treffen wir uns und arbeiten im Plenum, in Tandems und Kleingruppen.
Enthalten in dem Online Training sind:
- der Kompakt-Ratgeber “Wirksames Feedback geben und nehmen!”
- zwei Online Sessions je 90 Minuten
- nach 4 Wochen ein 30-minütiges Follow-up für alle Fragen aus deiner Praxis
Mein Trainingsversprechen
Sollest du mit deinem Seminar bei mir nicht 100 %ig zufrieden sein,
erstatte ich dir die Trainingsgebühr in voller Höhe zurück.
Einzige Voraussetzung: Du erlebst den Trainingsprozess komplett mit und
gibst mir spätestens 24 Stunden nach Trainingsende Bescheid.
Termine und Anmeldung
»Man sollte nie so viel zu tun haben,
dass man zum Nachdenken
keine Zeit mehr hat.«
Georg Christoph Lichtenberg
